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メリット1 広告掲載などの初期投資不要

求人広告の場合、事前に掲載料金が発生するケースが殆どです。ニーズに合った人材を採用できなかった場合でも、かけた費用は戻ってきません。 当社は、ご紹介した採用候補者が入社して初めて報酬をいただく「完全成功報酬型」ですので、費用的なリスクの心配がありません。

メリット2 職種特化型の人材紹介サービス

当社は、事業会社の管理部門(経理・財務・人事・総務・法務・経営企画)と、スペシャリスト(法人営業・IT・コンサルタント等)の紹介に特化しています。 同分野の転職サポートにおいた実績とノウハウをご提供します。 各職種への深い理解のもと、貴社のニーズにマッチする候補者をご紹介します。

メリット3 採用工数の削減

面接日程や、雇用条件、入社日などの調整も代行しますので、お忙しい採用担当者様のお手間を大幅に削減することが可能です。

メリット4 採用条件にマッチしたご紹介

採用条件のヒヤリングから人事ご担当者様の一次面接までを代行し、有力な候補者をご紹介します。

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